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大連華碩海洋資源資產(chǎn)價(jià)格評估有限公司
2022.1.5張主任23.9.8;2024.5.22;6.19;25.110更新
?評估鑒定范圍包括:涉訴訟類(lèi)漁業(yè)、水產(chǎn)、灘涂、海域征收動(dòng)遷拆遷補償價(jià)值評估報告;船舶損毀賠償 更詳細
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員工離職需要注意的事情!
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zhangvip163
發(fā)表于 2025-06-06 07:15
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分類(lèi):水產(chǎn)評估
如果員工準備離職但未到一個(gè)月就離開(kāi),就是擅自離職,所以應該在一個(gè)月后離開(kāi),當然如果用人單位同意了當事人離職申請書(shū)那也是可以的,*好是按規定辦,參照《勞動(dòng)合同法》第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。
當事人沒(méi)有提前30天提出離職書(shū),用人單位也不存在違反《勞動(dòng)合同法》38條的情況,只是當事人直接提交辭職信或者口頭說(shuō)過(guò)就走人,這個(gè)時(shí)候就是你當事人違法了,給用人單位造成的直接經(jīng)濟損失、招聘你以及培訓你及辦理證書(shū)產(chǎn)生的費用,用人單位可以要求你承擔。
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